アセスメントの設定方法を教えて下さい＜GLOBIS 学び放題＞ – GLOBIS 法人管理者ヘルプ

グループ内の受検者に対し、多肢選択式・制限時間つきの、スキル・知識を測定するアセスメントを設定できます。受検者は１度のみ回答が可能です。

権限による操作可能な範囲は以下の通りです。

組織管理者の方は「追加・編集」が可能です。
グループ管理者の方は「追加・編集」が可能です。ただし、招待されたグループのみ可能です。

操作手順

受講者が登録されていないグループへ設定することはできかねます。開講日前の場合には、開講日以降に操作をご実施ください。

受講者グループを登録します。
「1.」で作成したグループにアセスメントを設定します。
「アセスメント」を選択し、「アセスメント作成」をクリックします。
受検者の選択画面が表示されます。
受検対象者がグループ内全ての受講者となる場合は、そのまま「次へ」を選択します。
過去のアセスメントの受検状況や、結果から受検者を絞り込みたい場合は、「絞り込み」から条件を選択します。

設問集を選択します。

以下10種類の設問集より選択してください。
※ 全40～50問の多肢選択式、1問1分の制限時間式

設問集について

種類	設問集タイトル
科目 ※ 2025年5月30日提供開始	人材マネジメント
	リーダーシップ
	マーケティング
	経営戦略
	オペレーション戦略
	アカウンティング
	ファイナンス
	クリティカル・シンキング
領域別	論理思考基礎知識アセスメント ※ 2025年9月1日提供終了。「クリティカル・シンキング」アセスメントに統合
	マーケティング・ブランディング基礎知識アセスメント ※ 2025年9月1日提供終了。「マーケティング」アセスメントに統合
	営業基礎知識アセスメント
	人事基礎知識アセスメント
	経営企画基礎知識アセスメント
ポジション	社会人基礎知識アセスメント（新人〜若手向け）
	ビジネス総合知識アセスメント（中堅〜管理職向け）
	マネジメント基礎知識アセスメント（管理職向け）
デジタルスキル標準（DSS）	DXリテラシーアセスメント
	DX推進スキルアセスメント

※ 提供終了するアセスメントにつきましては、以下のお知らせにて詳細をご案内しております。
2025/05/09　【GLOBIS 学び放題】アセスメント機能進化のお知らせ（「科目」設問集8種の追加と一部機能変更）

アセスメントの名称、受検期間を設定し「保存する」をクリックします。
アセスメント名：受講画面に表示される名称です。
受検期間：受検者は設定された受講期間内に受検が必要となります。
※ 開始日時から最長で 90 日間まで設定可能です。
メールの設定を行い「次へ」をクリックします。
メール配信のタイミング：アセスメントの公開時、終了前。
※ 終了前メールは、終了日の7日前時点で、未完了の受検者にのみ送信されます。
※ アセスメントの受検URLや受検期間等は自動で本文に記載されます。
追記したい内容がある場合には「本文への追加メッセージ」欄にご記載ください。
設定内容の確認画面が表示されます。
修正したい項目がある場合は、「変更する」より修正が可能です。
下書きのまま保存：入力内容を下書きとして保存します。
公開予約：受検開始日時に自動的にアセスメントが公開されます。
※ 受検開始日時を過去日付に設定した場合は、「すぐに開始」ボタンが表示されます。
※ 「すぐに開始」した場合は、即時アセスメントが公開され、受検者にメールが配信されます。
内容が保存されます。
公開設定されているアセスメントは内容変更、削除ができません。修正したい場合には「下書きに戻す」より、下書き状態に戻し、修正を行ってください。

ご注意事項
公開済みのアセスメントを終了したい場合は、「今すぐ受検期間を終了」をクリックしてください。
設定した受検期間の終了日時より前に、アセスメントの公開(受検)を終了することが可能です。
※ 一度終了したアセスメントは再開することができません。ご注意下さい。

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操作手順

ご注意事項

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